陕西地税局_陕西地税局官网陕西省网上税务局

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一、税务局手机咨询电话

进行1所有全国各地税局的手机是不一样的。现在有全国各地统一的纳税服务电话，是纳税服务热线，你能拨通资询的，需要的话会转至所在城市税局解决的。

二、在职陕西地区税务局副调研员工作人员

呼兰中、闫绪喆、胡兆瑞、孙森太，共4人饶勇男汉族人一9漆陆吧月参与工作中科学研究毕业在职青海家税务局党委书记、局 共青海第十二届检察委员会委员会委员 暂我没看违反规定新闻报道 参照 采

三、陕西地区税务局公示如何查询

如今国税和地税已经合拼了，可以去我国税务质监总局陕西税务局的官方网上开展查看。

四、地税局工资待遇如何

答：地税所属于机关单位特性的企业，其工资待遇和褔利比较好。劳动者和用人单位创建劳务关系，劳动者的工资通常和用人单位理应在签订合同时协商一致明确，劳动者的工资工资待遇和岗位、专业能力、绩效考评、加班加点时长、用人单位补贴等有关。《关于员工全年度月均值运行时间和工资换算问题的通告》一、日工资、钟头工资的换算依照《劳动法》第五十一条的要求，法定节假日用人单位理应依规支付工资，即换算日工资、钟头工资时不去除国家规定的11天法定节假日。由此，日工资、钟头工资的换算为：日工资：月工资收益÷月计薪天数钟头工资：月工资收益÷（月计薪天数×8钟头）。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天二、假如用人单位工作中托欠工资，有两个方式可以规定支付工资：1、劳动者可以到本地工作监管部门开展举报；2、劳动者可以到用人单位所在城市的劳动争议仲裁联合会申请仲裁3.劳动者有借条的，劳动者可以到用人单位所在城市的法院提出民事案件。《劳动争议调解仲裁法》第二条我国国内的用人单位与劳动者产生的以下劳务纠纷，适用此方法：（一）因确认劳动关系产生的异议；（二）因签订、执行、变动、消除和劳动合同解除产生的异议；（三）因开除、解雇和离职、辞职产生的异议；（四）因运行时间、歇息假期、社保、褔利、学习培训及其安全生产产生的异议；（五）因劳务报酬、工伤事故医疗费用、经济补偿金或是赔偿费等产生的异议；《工资支付暂行规定》第十八条各个工作行政机关有权利监督用人单位工资支付的状况。用人单位有以下损害劳动者合法权利情形的，由工作行政机关勒令其支付劳动者工资和经济补偿金，并可勒令其支付赔偿费：（一）乱扣或是无端托欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者增加运行时间工资的；（三）小于本地最少工资规范支付劳动者工资的。经济补偿金和赔偿费的规范，按相关规范实行。第十九条劳动者与用人单位因工资支付产生劳务纠纷的，被告方可依规向劳动争议仲裁行政机关申请劳动仲裁。对仲裁裁决提出异议的，可以向法院提出诉讼。第五条工资理应以法定货币支付。不可以实体及商业票据取代贷币支付。用人单位务必书面形式纪录支付劳动者工资的金额、时长、领到者的名字及其签名，并储存2年以上归档。用人单位在支付工资时要向劳动者给予一份其自身的工资明细。第七条工资务必在用人单位与劳动者承诺的日期支付。如遇节假日日或歇息日，则应事先在近期的工作中日支付。工资最少每个月支付一次，推行周、日、钟头工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条对进行一次性临时性工作或某种实际工作中的劳动者，用人单位应按相关协议书或合同条款在其进行工作每日任务后即支付工资。